高齢者に適したシッターを雇うにはどうすればいいですか?

近年、人口の高齢化に伴い、家族の中で高齢者の総数は増え続け、身体機能は徐々に低下し、様々な慢性疾患を抱えるようになっています。 また、子どもたちは仕事が忙しくてお年寄りの面倒を見られないことが多いので、自宅でお年寄りの面倒を見るのに適したお手伝いさんをどうやって雇うかを考えている子どもたちも多いようです。

シッターを雇うには、家族全員が安心して過ごせるように、適切なシッターを選ぶことです。 ホームサービス会社では、このナニーに対して、すぐに統一された管理方法の基準があり、査定や規定があります。 雇い主の親族が署名したのは、すぐに企業であり、それに相当するのは、ホームクリーニング企業であり、あなたの家でナニーを管理する方法をさせてください。 したがって、サービスプロジェクトの全体のプロセスで不満がすぐに企業に接続することができます、防ぐためにと "株主 "紛争のケースは、多くの不便を保存し、サービスプロジェクトは、より安全です。

このような状況の中で、当社は、お客様に最高のサービスを提供することを最大の目標としています。 次善の策としては、できるだけ雇用主の出身地を選ぶことで、コミュニケーションが取りやすくなるだけでなく、親近感が増し、ナニーの料理もお年寄りの口に合うようになります。 高齢者の世話をするナニーのこの年齢層は、一般的にある程度の仕事の経験を持っており、高齢者や愛する人の年齢がそれほど遠くないため、断線のリスクが少ないのです。

互いの理解と納得が得られ、より調和のとれた関係が築けます。

ベビーシッターを雇う前に、雇用主はベビーシッターの本籍地、連絡先、決済基準、職務内容、仕事の強度、労働時間、給与、賃金、ベビーシッターの実際の規定を正直に伝え、さらにベビーシッターの現在の健康状態や服薬状況、医師から提示された注意事項、高齢者のライフスタイルや嗜好なども伝えなければならない。 そうすれば、双方がお互いに把握でき、真実を語らずに後々の議論を防ぐことができます。

高齢者の介護は、介護に関するあらゆる知識を持ったナニーが行わなければなりません。

人は高齢になると体がもろくなり、慢性疾患に非常にかかりやすくなります。しばしば生理的な適応力が弱まり、抵抗力が低下し、さらには衰弱や機能障害が生じます。 このように、熟練したプロのケアの質の高さが、ナニーには欠かせないのです。 では、ナニーはどのような医療知識を身につければいいのでしょうか?

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ナニーは、清掃サービス、食事のマッチングサービス項目、床ずれの予防など、最も基本的な医療の専門知識を把握していなければなりません。 病気や障害、加齢のために長期間寝たきりにならざるを得ないシニアのために、ナニーはシニアを適切に背負うことができ、すぐに布張りを外して交換し、部分的なクリーニングを維持し、さらに修理を促進するために適度なテーマの活動やエクササイズをアシストすることができる必要があります。

高齢者が体調を崩した場合には、普段飲んでいる薬の量や食事の構成を明確にし、介護者の作業記録をすぐに把握し、親族とすぐに連絡を取り合って対策を講じるように、お手伝いさんに指示を出すべきです。

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